Presse
  

Gaëlle STEVANT
6 mars 2006
Le Petit Journal.com

Comment remettre le pied à l'étrier ?

Quand on a cessé toute activité professionnelle depuis quelques temps ou que l'on vient juste d'arriver à Barcelone sans contacts sans réseaux, retrouver un emploi n'est pas une tâche facile. Ouvert à tous les francophones et à tous les profils " le pied à l'étrier " a permis depuis sa création en 2004, à une dizaine de personnes de remettre le pied à l'étrier : retrouver un emploi ou sa voix. 

Discuter, échanger, trouver la motivation, se faire des contacts pour trouver un emploi, tel est l'objectif du Pied à l'étrier. Créée en septembre 2004, de façon informelle, autour d'un café par plusieurs françaises avec l'envie commune de retravailler, ce groupe de motivation, se réunit régulièrement afin de se remettre le pied à l'étrier. Comme l'explique Laetitia Addi, l'une des créatrices et responsable actuelle du groupe "le fait de se retrouver, de parler, d'évoquer à haute sa propre situation et de partager nos expériences, facilite, les démarches de chacun et chacune dans sa recherche d'emploi ". Juriste, Marketing, graphiste, économiste, journaliste sont les profils des candidates actuelles et le groupe est ouvert à tous les francophones de tous niveaux. Pour certaines, cela se traduit par une envie pas très bien définie, pour d'autres, c'est un besoin vital. Certaines ont des idées, du talent mais on du mal à les concrétiser, d'autres ne savent pas trop ce qu'elle cherche mais en parlent....Au cours de chaque réunion, un tour de table est effectué ou chaque personne prend la parole et explique pendant environ 15 mn sa situation actuelle, les avancées de ses recherches, les décisions prises ou non prises, les doutes mais aussi les conseils et recommandations, etc… 

Se former un réseau 
En an et demi, le Pied à l'étrier a réalisé de belles prouesses, plus d'une dizaine ont trouvé un emploi, alors que d'autres ont trouvé leur voix. Car comme l'explique Martine Gabriel-Thiry, qui, par son expérience en ressources humaines, apporte son aide, pour par exemple adapter un curriculum Vitae à l'espagnole, " la finalité de ce groupe a aussi pour vocation d'aider les candidats à faire le point sur leur parcours professionnel". A la fin de chaque réunion, les candidats repartent avec une tache précise à effectuer ; l'actualisation de leurs CV, contacter tel ou telle personne, continuer la correspondance par email ou téléphone, bref un rendez vous actif, dynamique et créatif qui ne peut être que positif...